Закон ЕС о сезонных работниках «пригоден для использования», несмотря на рост эксплуатации на 70,5% с 2019 года

Европейская комиссия утверждает, что ее Директива о сезонных работниках 2014 года «пригодна для использования», несмотря на повсеместную эксплуатацию, незаконное трудоустройство и плохие условия жизни в сельскохозяйственном секторе ЕС. Сельское, лесное и рыбное хозяйство составили 72% всех разрешений на сезонную работу, выданных в ЕС в 2024 году, что составляет 196 650 разрешений. В целом, количество разрешений на сезонную работу увеличилось более чем вдвое в период с 2019 по 2024 год, с 115 726 до 273 897.

В отчете, опубликованном в пятницу, сельское хозяйство и пищевая промышленность были определены как «секторы высокого риска» для торговли людьми с целью трудовой эксплуатации, которая выросла на 70,5% с 2019 года. Постоянные проблемы включают неадекватное жилье, недоплату, незадекларированную работу и ограниченный доступ к здравоохранению и социальной защите. Крупнейшие группы сезонных работников из стран, не входящих в ЕС, в 2024 году прибыли из Марокко (76 579 разрешений), Бангладеш (53 567), Индии (39 137), Туниса (12 675) и Украины (7 524).

Брюссель признает неравномерное применение законодательства в странах-членах, отмечая, что инспекции труда часто недоукомплектованы. Например, в Италии 68,4% из 8 847 проверок фермерских хозяйств в 2024 году выявили нарушения. Комиссия утверждает, что саму директиву не нужно переписывать, подчеркивая, что проблема заключается в ее применении государствами-членами. Однако EFFAT, представляющая профсоюзы пищевой, сельскохозяйственной и туристической отраслей ЕС, оспаривает это, ссылаясь на «законодательные пробелы» в отношении доступа к правосудию и равного обращения. Будущие усилия будут сосредоточены на более справедливом найме и усилении санкций против недобросовестных работодателей.